按照省国资委安排，集团参加了在深圳举办的“第十六届中国国际人才交流大会”并进行了公开招聘。5月6日，集团对26名应聘者进行了面试。

      此次招聘旨在引进集团急需的高学历、高素质人才，面向国内外一流高校，对环境工程、金融学、水利工程、财务会计等11个专业的硕士研究生及以上学历的毕业生进行招聘，采取现场投递简历和网上投递简历相结合的方式开展，共收到简历70份，经过筛选，26名应聘人员进入了面试环节。

      集团对这次招聘高度重视，充分准备。一是成立由集团领导组成的招聘工作领导小组，为招聘工作顺利开展提供了组织保障；二是抽调对口部门领导组成面试考官团，增强了面试的专业性和科学性；三是设置主考场和候考室对考生集中，管理通过抽签确定面试顺序，确保了面试的程序规范；四是通过对考生通讯工具进行统一管理，监察室全程参与、试题现场确定等方式，确保了面试的公平公正。